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[曝光台] 员工自杀,高管离职,京东的"大厦"将倾?

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发表于 2019-4-12 15:27 | 显示全部楼层 |阅读模式

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本帖最后由 助理5 于 2019-4-12 15:29 编辑

有消息称,京东一员工于4月10日的21:30左右在员工宿舍上吊自杀,有网友向京东方面求证,京东官方回应称“这位同事是由于长期患有抑郁症而离开的”,承认了有员工离世的信息。


根据三言财经报道,在脉脉平台求证帖的图片里有一段微信对话,其中一人说“又一个同事,压力太大,自杀了”,“刚刚急开会,说大家早点下班,注意休息”。另一人向其确认是京东员工,得到了肯定的答案。京东官方在回复中称,公司在协助家属处理善后事宜,希望尊重逝者和家属,不信谣,不传谣。

京东要裁三类人?官方回应


京东快递小哥 邓伟摄

近日,有京东员工在脉脉上爆料,称京东发布内部邮件,要求坚决淘汰三类人:

1、不能拼搏的人,无论业绩好坏,职位高低,也不管是老员工或者管培生,不管是身体原因还是家庭原因,凡是不能拼或者拼不动的。

2、不能干的人,也就是绩效差的人。

3、 性价比低的人,有的人降薪。这三类人都要淘汰掉或协商解决掉。

对于坊间说法,京东回应:脱离上下文容易产生片面解读,倡导创业和拼搏精神是为了美好生活。

京东回应取消快递员底薪

有媒体报道称,京东将取消旗下快递员的底薪,另外将增加快递收件任务,揽件将计入绩效,直接影响工资收入,也就是说快递员的收入以后全凭绩效。此前,京东还被网友爆料称将降低快递员的公积金系数,从12%降到7%,下调了5%。

对此,京东物流官微进行了回应,关于取消旗下快递员的底薪,京东称如今京东物流独立运营之后,不仅服务京东商城自身的订单,还有大量外部订单业务,大客户业务以及个人快递的揽件业务等等,原来的薪酬结构已经不适应新的模式,无法对绩效优异的员工体现出足够的激励。因此,我们在部分地区试点将底薪转变成更有激励性的业务提成。

三名京东高管宣布离职

4月4日,蓝烨因为个人和家庭原因,将辞去京东集团执行副总裁兼首席公共事务官职务,2019年5月31日生效。蓝烨在2012年加入京东,曾担任集团首席营销官,2015年8月,蓝烨担任京东集团首席公共事务官(CPO)。京东目前一共七名董事会成员,蓝烨是其中之一。

包含蓝烨在内,京东在一个月时间内失去了三位CXO:3月19日,隆雨辞去CLO(首席法务官)一职;3月15日,张晨卸任CTO(首席技术官),自6月30日起担任集团顾问。


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发表于 2019-4-12 15:28 | 显示全部楼层
京东服务还是不错的,但是内部问题这么多,对消费者的信心影响很大呀。
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发表于 2019-4-12 15:33 | 显示全部楼层
电商巨头未来的路在哪里,可能只有刘总知道(捂脸)
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发表于 2019-4-12 16:39 来自手机 | 显示全部楼层
{:4_117:}
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